学习心得体会

--川高、成渝公司纪检人员递进培训班第一期

(第二组 曾翔宇)

2023年3月，带着期待和激动的心情，走进攀枝花纪检监察学院，参加川高、成渝公司纪检人员递进培训班第一期。培训虽然时间短暂，但方式和教学内容安排可谓用心良苦，从参训人员的工作实际出发，以理论加实操的方式，是对我们纪检人员的一次及时而高效的充电。下面我将培训中的收获和体会向各位领导和同事汇报交流如下：

政治纪律意识进一步提高

改革开放后的十多年，没有系统、全面的关于党纪处分的规定，对违纪问题的处分主要凭借工作人员个人的政策水平和工作经验，纪律处分畸轻畸重现象时有发生。中国共产党于1988年开始起草首部条例，历时九年，十五易其稿，终于在1997年2月一部具有鲜明时代烙印和深远历史意义的开创性纪律法规《中国共产党纪律处分条例》出台了，标志着党的纪律规范和纪律处分进入科学化、规范化阶段。立足于新时代，为了不断应对新问题的思路和方法，通过不断调整、充实、完善，经过五次修订2018年6月最新一版《党纪处分条例》出台。这部条例更加成熟，纪律特色更加凸显，纪律建设的政治性时代性针对性显著增强，体现了党对纪律检查工作统一领导指挥、全面覆盖、权威高效的监督体系，为各级纪检机关，开展纪律监督、实施纪律处分提供了基本依据。作为一名纪检队伍里的排头兵，更牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，精准有效运用监督执纪“四种形态”，履行好特殊使命，旗帜鲜明讲政治。

二、纪检业务知识储备进一步饱满

通过对“信访举报工作实务”、“问题线索排查与处置”、“案件审理教学”、“纪检监察审查调查实务”、“办案技巧与笔录制作”、等纪检业务为主的课程学习，让我们对执纪审理工作、问题线索的排查、初核的方式和途径、办案的方法与技巧，案件办理中的重点与难点等重要业务有了更深入的学习，深刻懂得了严格遵守办案程序的重要性和加强办案质量的必要性，从而切实增强了自己执纪理论水平的提高，也为今后开展执纪审查工作奠定了基础。

三、纪检角色认知进一步深化

作为一名基层一线的纪检工作人员，空有一腔热血是远远不够的。执纪审查是一项政治性、政策性、业务性和程序性极强的工作，工作的性质及其重要性都不允许我们逞匹夫之勇、图一时之快。如果对政策制度不熟悉、业务流程不了解、运作机制不掌握，就很难发现问题、查处问题。要坚持着力提高解决复杂问题的能力，着力提高依纪依规处理问题的能力，着力提高善于综合研究分析的能力，要有清醒的头脑、更高的政治觉悟，才能真正成为纪检工作中的行家里手。

这次培训干货较多，学习内容丰富、形式多样、针对性强，课程设置科学合理，进一步提高了我们的执纪理论水平和实际工作能力。作为新时代的纪检工作人员，既要树立“斗而不破，争而有理”的斗争精神，也要坚持以惩前毖后，治病救人为目标，做一名忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检人。